Em comemoração aos 50 anos de atuação do Grupo ITEB no mercado, foi realizado no dia 14 de setembro, no espaço nobre da FIESP - Federação das Indústrias do Estado de São Paulo, um evento para celebrar o aniversário da empresa. A ocasião também marcou a quarta e quinta edição do Prêmio Edgard Cortez, lançado em 2018 como uma homenagem ao fundador e CEO da ITEB por 43 anos, Edgard Luiz Cortez.
Além de lembrar e demonstrar a trajetória de sucesso da organização, foi uma oportunidade para enaltecer aqueles que foram e continuam sendo fundamentais nessa jornada. Por isso, a premiação homenageou os parceiros, pessoas e instituições que apoiaram nesses anos de história, com base nos valores essenciais para o Grupo: Servir, Inovar, Transparência, Pessoas e Sustentabilidade.

Homenageados da 4ª Edição (2022)
Servir: Mobensani; Inovar: J. Assy; Transparência: Kanaflex; Pessoas: Krebsfer e Sustentabilidade: Saint Gobain

Homenageados da 5ª Edição (2023)
Servir: Senai; Inovar: Luiz Emiliani Junior; Transparência: Lindsay; Pessoas: CNH e Sustentabilidade: Hidroluna

Após a solenidade e apresentação dos homenageados, houve espaço para depoimentos. Gabriel Cortez, diretor comercial e membro da terceira geração, agradeceu a presença e confiança de autoridades, parceiros de negócios e da FIESP, por acolher o evento. Lucas Cortese, CEO do Grupo, destacou que muitas empresas brasileiras não sobrevivem 50 anos, e isso é retrato da união e dos valores da ITEB.

Para se ter uma ideia, Mario Hirose, diretor titular adjunto do departamento desenvolvimento sustentável da FIESP, afirma que de acordo com o Sebrae, quase 80% das empresas no Brasil não duram 10 anos, o que confirma e consolida ainda mais o trabalho da empresa durante todo esse período. 

Reynaldo Megna, presidente executivo do Sindicato das Indústrias de Artefatos de Borracha e da Reforma de Pneus do Estado de São Paulo – Sindibor e da Associação Brasileira da Indústria de Artefatos de Borracha - Abiarb, destacou a relevância e contribuição significativa do Grupo ITEB para o segmento e para a indústria nacional. 

Sindibor foi homenageado com uma placa pelo inestimável empenho no fortalecimento do setor de borrachas, sua parceria e contribuição para a construção da história de 50 anos e três gerações do Grupo. 
A Lindsay, através de Sara Silva - gerente de suprimentos e Rafael Sampaio - comprador, lembrou a história da empresa e a parabenizou, enfatizando a importância das novas gerações para manter o legado vivo. 

O Senai de São Caetano, representado por Osvaldo Padovan diretor e Marco Arruda coordenador, agradeceu o prêmio e reconheceu os desafios enfrentados ao longo de todos esses anos.

Elaine Cristina Foster, compradora da Hidroluna, por sua vez, expressou sua emoção e a grata surpresa pelo reconhecimento, além de parabenizar pelos 50 anos e desejar muita prosperidade e trabalho.

“A entrega da premiação para grandes empresas multinacionais, empresas nacionais médias e de pequeno porte demonstraram a diversidade de produtos que são fornecidos para vários setores, como Máquinas e Equipamentos Agrícolas, Irrigação, Saneamento e Pet” – afirmou Hirose.
Vale destacar que a celebração do aniversário de 50 anos teve uma série de ações comemorativas que começaram com o 2º Encontro da Família Empresária Cortez, em Vargem Grande do Sul entre os dias 3 e 6 agosto, e com a festa para funcionários, no dia 19 do mesmo mês. Nessa ocasião teve uma rodada de homenagens para ex-funcionários e a criação de placas comemorativas de 10, 20 e 30 anos para colaboradores da empresa.

Preservando um Legado Familiar
O evento de comemoração, realizado na Fiesp, teve um momento particularmente emocionante com a apresentação de um trecho do documentário elaborado pela Governança Familiar do Grupo ITEB. O vídeo apresentou a história, propósito, valores da Família Cortez, que é a detentora do Grupo, e o compromisso em preservar esse legado.
O filme trouxe à tona a fundação do Grupo pela perspectiva dos fundadores, Edgard Cortez e Neide Cortez, bem como as visões da segunda geração, representada pelo presidente do conselho de administração, Edgard Cortez Jr.

“Foi um momento tocante, pois também incluiu imagens do Sr. Edgard, que nos deixou em 2018, além de curiosidades compartilhadas pela família sobre os desafios e o trabalho árduo para tornar o sonho do Grupo ITEB uma realidade” contou Rogéria Cortese, presidente do conselho de família.
Nesse sentido, Lucas Cortese enfatizou em seu depoimento a importância das empresas familiares no cenário econômico, destacando a dificuldade de muitas em alcançar a terceira e quarta geração e a necessidade de se adaptar constantemente. Ele ressaltou ainda os valores presentes no vídeo, destacando o comprometimento com a transparência, respeito às pessoas, inovação e sustentabilidade.

De fato, as celebrações do Grupo ITEB e a realização do Prêmio Edgard Cortez foram momentos de reflexão sobre a jornada da empresa, bem como de reconhecimento e gratidão aos parceiros que contribuíram para o sucesso da organização. 
O Grupo ITEB demonstra um compromisso contínuo com seus valores fundamentais e um olhar para o futuro com apetite e determinação. Com sua atuação nos setores de saneamento, infraestrutura, irrigação, máquinas e equipamentos, máquinas e implementos agrícolas e PET, a ITEB continua a ser um exemplo de excelência e compromisso com seus clientes e parceiros.